Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Director Tehnic (CTO)
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Director Tehnic dedicat și experimentat care să conducă strategia tehnologică a companiei noastre și să supravegheze echipele de dezvoltare software și infrastructură IT. În această poziție de conducere, veți colabora îndeaproape cu echipa executivă pentru a alinia obiectivele tehnologice cu viziunea generală a afacerii. Veți fi responsabil pentru luarea deciziilor strategice privind arhitectura tehnologică, selecția tehnologiilor, dezvoltarea de produse și scalabilitatea sistemelor.
Directorul Tehnic va juca un rol esențial în definirea și implementarea proceselor de dezvoltare, asigurându-se că echipele tehnice livrează soluții inovatoare, eficiente și sigure. De asemenea, va fi implicat în recrutarea, formarea și mentorarea membrilor echipei tehnice, promovând o cultură a excelenței și colaborării.
Candidatul ideal are o experiență solidă în dezvoltarea de software, arhitectură de sistem și managementul echipelor tehnice. Trebuie să fie capabil să comunice eficient cu stakeholderii non-tehnici și să transforme cerințele de afaceri în soluții tehnologice viabile. În plus, este necesară o înțelegere profundă a tendințelor tehnologice actuale și a modului în care acestea pot fi aplicate pentru a oferi un avantaj competitiv.
Responsabilitățile includ supervizarea dezvoltării produselor, asigurarea calității codului, gestionarea infrastructurii IT, precum și evaluarea și implementarea noilor tehnologii. De asemenea, Directorul Tehnic va contribui la planificarea bugetului tehnologic și va colabora cu alte departamente pentru a sprijini inițiativele strategice ale companiei.
Această poziție este ideală pentru un lider tehnologic pasionat, care dorește să aibă un impact semnificativ asupra direcției tehnologice a unei organizații în creștere.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Dezvoltarea și implementarea strategiei tehnologice a companiei
- Coordonarea echipelor de dezvoltare software și infrastructură IT
- Evaluarea și selecția tehnologiilor potrivite pentru proiecte
- Asigurarea scalabilității și securității sistemelor
- Colaborarea cu echipa executivă pentru alinierea obiectivelor tehnologice
- Supervizarea proceselor de dezvoltare și livrare a produselor
- Gestionarea bugetului tehnologic și a resurselor
- Recrutarea, formarea și mentorarea echipei tehnice
- Monitorizarea performanței sistemelor și optimizarea acestora
- Promovarea unei culturi de inovație și excelență tehnologică
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență de minimum 7 ani în domeniul tehnologiei informației
- Experiență anterioară într-un rol de conducere tehnică
- Cunoștințe solide de arhitectură software și infrastructură IT
- Abilități excelente de comunicare și leadership
- Capacitatea de a lua decizii strategice și de a gestiona riscuri
- Experiență cu metodologii Agile și DevOps
- Cunoștințe despre securitatea cibernetică și protecția datelor
- Abilitatea de a lucra într-un mediu dinamic și în schimbare rapidă
- Studii superioare în informatică, inginerie sau domenii conexe
- Cunoașterea tendințelor tehnologice actuale și emergente
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Ce experiență aveți în conducerea echipelor tehnice?
- Cum ați implementat o strategie tehnologică într-un rol anterior?
- Ce tehnologii considerați esențiale pentru viitorul companiei noastre?
- Cum gestionați conflictele între echipele tehnice și cele de afaceri?
- Puteți oferi un exemplu de proiect tehnic de succes pe care l-ați condus?
- Cum asigurați calitatea și securitatea codului livrat?
- Ce metodologii de dezvoltare software preferați și de ce?
- Cum vă mențineți la curent cu noile tehnologii?
- Ce rol joacă inovația în strategia dvs. tehnologică?
- Cum evaluați performanța echipei tehnice?
